Меня вдохновили семейные офисы Эдии Айтон в возрасте до 30 лет: Рим Аль Мусабба, Ахмед Аль Новаис, Фейсал Аль Дахери, Альхасан Фараджаллах. Обзор от скаута, венчурного инвестора Алексея Долгих.

Искренне ваш,Алексей Долгих как Разведчик ВК, ознакомился с 24СИКС9 Мастер-класс о мистере Обедайе Эйтоне. Семейные офисы Среди участников было менее 30 человек. Рим Альмусаба, Ахмед Аль Новаис, Фейсал Аль-Дахери, и Альхасан Фараджаллах Как можно привлечь внимание семейных офисов со стороны Дубай и Абу-Даби, Оман, Катар, Кувейт, Бахрейн, Рияд, Джидда, Египет, Пакистан, Турция, Индия, Китай, Люксембург, и за его пределами?

Это часть мастер-класса по семейным офисам, который длится 1 час 13 минут и проводится 24 сентября.:

Вы хотите!? Чтобы вам было легко привлечь внимание семейных офисов в этих регионах, требуется многогранный подход…

•Индивидуальный подход к каждому: Craft your communication to speak directly to the interests and priorities of each family office. For instance, if a family office is known for investing in tech стартапы, highlight how your tech solution aligns with their investment strategy. Mention successful case studies and specific metrics that showcase your value. For example:

“Dear Dany Farha, as Co-founder and Managing Partner of BECO Capital, you have a proven track record with investments in companies like Careem andПоиск недвижимости. Our AI-driven logistics platform can streamline operations and has already reduced costs by 20% in pilot tests.”

•Выстраивайте подлинные Отношения: Общение - это ключ к успеху. Посещайте региональные отраслевые мероприятия, такие как саммит семейных офисов в Абу-Даби или Инвестиционный форум в Дубае, чтобы встретиться с влиятельными лицами, принимающими решения. Личные связи могут иметь огромное значение. Например, после посещения встречи с Фади Гандуром из Wamda Capital отправьте персональное сообщение, в котором подчеркните взаимную заинтересованность в поддержке технологических стартапов в регионе MENA.

•Используйте местные партнерские отношения: Заключайте стратегические альянсы с местными предприятиями и консультантами, которые создали сети в рамках семейных офисов. Это может предоставить вам инсайдерские знания и рекомендации, которые трудно получить самостоятельно. Например, партнерство с консультантом, имеющим связи с Офир Азури около Гандыр Инвестиции могут помочь ориентироваться в культурных нюансах и инвестиционных критериях, специфичных для его интересов в Программное обеспечение для B2B-бизнеса и SaaS-решения.

•Продемонстрируйте глубокое понимание рынка: Глубокое понимание местного экономического и культурного ландшафта может выделить вас из толпы. Например, знание экономических факторов в Рияд versus Dubai поможет вам адаптировать ваше предложение так, чтобы оно больше привлекло внимание потенциальных инвесторов. Расскажите о актуальных тенденциях рынка и о том, как ваше решение вписывается в более широкий экономический контекст региона.

•Повысьте свою узнаваемость и авторитет: Проявляйте активность в продвижении идей, публикуя статьи, участвуя в дискуссионных форумах и поддерживая активное присутствие в социальных сетях. Такие платформы, как LinkedIn, отлично подходят для этого. Делитесь своими успехами и идеями, чтобы укрепить свою репутацию. Например, демонстрация успешного завершения или важной вехи в проекте может привлечь внимание.

“После того, как мы провели успешный раунд финансирования серии А для нашегофинтех стартап, число пользователей которого увеличилось на 50%, мы считаем, что наш следующий проект идеально соответствует инвестиционным целям таких лидеров, как Мехмет Сельчук Атичи из Earlybird Digital East Fund”.

Например: Наиболее активные бизнес-ангелы-инвесторы и ключевые фигуры в MENAPT:

•Дэни Фарха (БЕКО Капитал): Соучредитель и Управляющий партнер от БЕКО Капитал, которая инвестировала в Карим, Поиск недвижимости, и многие другие успешные стартапы .

•Фади Гандур (Капитал Wamda): Исполнительный председатель от Капитал Wamda, крупный игрок в У МЕНЫ ландшафт венчурного капитала. Известен инвестированием в Souq.com и Мамзуорлд .

• Амир Фарха (БЕКО Капитал): Соучредитель и Управляющий партнер, способствующий созданию БЕКО Капитал ведущая венчурная компания на ранней стадии развития в регионе MENA.

•Юсеф Хаммад (БЕКО Капитал): Управляющий партнер около БЕКО Капитал, участвующий в стратегическом руководстве и принятии инвестиционных решений фирмой.

•Даниэль дос Рейс (Капитал Wamda): директор по инвестициям в Wamda Capital, курирующий инвестиционную стратегию фирмы и управление портфелем ценных бумаг.

•Офир Азури (Инвестиции в Гандыр): Ключевая фигура в Gandyr Investments, специализирующаяся на программном обеспечении для B2B, SaaS, искусственном интеллекте, электронной коммерции и цифровом здравоохранении.

•Мехмет Сельчук Атичи (Фонд Earlybird Digital East): Инвестор фонда Earlybird Digital East, занимающегося инвестициями в технологии в Восточной Европе и Турции.

•Абдул Латиф Джамиль (Семейный офис): Ведущая фигура в семейном офисе Абдул Латифа Джамиля, работающая в различных секторах, включая автомобилестроение и возобновляемую энергетику.

•Сухайл Бахван (Группа Сухайла Бахвана): Председатель Группа Сухайла Бахвана, участвующая в инвестициях в различных секторах, включая недвижимость, здравоохранение и производство.

Давайте вернемся кПример страницы с мастер-классом для семейных офисов компании Obediah Ayton до 30 лет

1. Рим Альмусаба:

• Рим - заметная фигура в списке Forbes "30 моложе 30 лет на Ближнем Востоке". Она является основателем и генеральным директором Retech и Esaal, а также соучредителем и главным операционным директором Unipreneur. Ее проекты сосредоточены на предоставлении цифровых решений для стартапов и предприятий, совершенствовании систем розничной торговли и содействии вовлечению и развитию молодежи посредством различных мероприятий и связей между промышленностью и научными кругами.

2. Ахмед Аль Новаис:

• Ахмед Нассер Аль Новаис (Ahmed Nasser Al Nowais) - основатель и генеральный директор Annex Investments, гибридного венчурного семейного офиса, который поддерживает инновационные стартапы в регионе MENA. Обладая более чем 15-летним опытом, Ахмед сочетает традиционные стратегии семейного офиса с подходами венчурного капитала для поддержки бизнеса на ранних стадиях. Он сыграл важную роль в различных проектах, таких как JustClean, и сыграл значительную роль в многочисленных стартапах и инвестиционных инициативах.

3. Фейсал Аль-Дахери:

• Фейсал Аль Дахери - основатель VUZ, крупного игрока в сфере инвестиций и семейных офисов. Он активно работает над созданием возможностей для партнерства, инвестиций и инноваций в ОАЭ. Участие Фейсала в деятельности семейного офиса подчеркивает его приверженность стимулированию роста и стратегическим инвестициям в различных секторах.

4. Альхасан Фараджаллах:

• Альхасан Фараджаллах также связан с университетом, что свидетельствует о прочном партнерстве с Фейсалом Аль-Дахери.

Если вы подходите к ним так, как показано в примерах, ПОЗДРАВЛЯЕМ! Теперь вы знаете ответ на вопрос “Как привлечь деньги в семейный офис бизнес-ангелов из региональной компании с ограниченной ответственностью и генеральных партнеров”.…

Вашбизнес собрал деньги (если у вас достаточно хорошие показатели) с помощью вашего по-настоящему, Алексей Долгих, проведя мастер-класс по Послушание Эйтон около 24сикс9 около в5 Дубае Это ключевое событие собрало вместе самые яркие умы и самых влиятельных инвесторов в мире. Регион БВСА. Благодаря стратегическому подходу и персональному руководству вы успешно обеспечили финансирование, проложив путь к росту и инновациям в вашем бизнесе. Мастер-класс предоставил бесценные возможности для налаживания контактов и платформу для демонстрации вашего видения, что в конечном итоге привело к достижению этой важной вехи. Поздравляем с этим замечательным достижением и предстоящим захватывающим путешествием!